Programme de construction de compétences pour le développement local (PCDL)
Au Mali, la faiblesse de compétence des ressources humaines entrave en partie le développement économique local. Pour minimiser cette lacune la DDC appuie depuis 2005 la formation d’étudiants de manière à soutenir les efforts de développement des acteurs locaux. Ce programme prendra fin en 2015. Cette phase de clôture permet d’accompagner les 147 étudiants encore présents dans le programme jusqu’à cette date. Ce vivier de compétences qualifié accompagnera la mise en œuvre des actions de développement au niveau local.
| Pays/région | Thème | Période | Budget |
|---|---|---|---|
|
Mali |
Education
Enseignement supérieur
|
01.10.2013
- 31.12.2016 |
CHF 992'000
|
- Les jeunes diplômés des écoles supérieures et des écoles d’enseignement technique
- Les acteurs locaux (Collectivités territoriales, Organisations Non Gouvernementales, secteur privé);
- Un vivier de 74 diplômés est constitué pour soutenir les actions de développement des acteurs locaux sur lesquels : 33 ont terminé le programme dont 18 ont trouvé du travail ; 41 sont en stage de perfectionnement au niveau local ou en attente de stage;
- Une plateforme virtuelle permet la formation à distance, la mise en lien des jeunes entre eux et les échanges avec le mandataire du programme (http://www.pcdlmali.org);
- L’intégration des diplômés PCDL par les services et les ONG au sein de leurs équipes de travail pour l’exécution de leur projet de développement local est assuré;
- Les partenaires locaux ont adhéré aux objectifs du programme et ont soutenu leur réalisation.
- Sectreur privé étranger Sud/Est
- Formation sans frontières
-
Secteur selon catégorisation du Comité d'aide au développement de l'OCDE EDUCATION
Sous-Secteur selon catégorisation du Comité d'aide au développement de l'OCDE Enseignement supérieur
Thème transversal Prévention des crises
Le projet tient compte de l'égalité des sexes en tant que thème transversal.
Le projet tient compte de la démocratisation, de la bonne gouvernance et des droits de l'homme en tant que thème transversal.
Type de soutien Aide publique au développement (APD)
Type de collaboration Coopération bilatérale
Type de financement Don
Type d'aide Contribution à des projets ou programmes
Aide liée/non liée Aide non liée
Numéro de projet 7F04511
| Contexte |
Le processus opérationnel de la décentralisation, en cours au Mali depuis 1999, fait des collectivités territoriales les premiers responsables du développement économique local et régional. Les Collectivités ont montré, malgré des ressources limitées, leur capacité à s'engager dans une politique de fourniture de services à la population et à contribuer ainsi au développement régional et local. Cependant, elles rencontrent d’énormes difficultés à assumer les compétences transférées pour diverses raisons. L’une d’elles, qui pénalise fortement le développement local, est l’insuffisance de ressources humaines compétentes. Le secteur de la formation professionnelle peine à satisfaire les besoins du marché de l’emploi en général car la majorité des établissements couvre plutôt le secteur tertiaire, les filières pourvoyeuses d’emplois au niveau local ne sont que partiellement dotées. Les zones rurales visées par le programme ne disposent que de 6,7% d’emplois formels, c'est-à-dire ceux destinés aux diplômés du système éducatif (secondaire et supérieur). Le PCDL, dont la finalité est de contribuer au développement de l’économie locale par la création d’un réseau de compétences, est un programme pertinent qui contribue à combler cette insuffisance de ressources humaines de qualité. Il prend en charge les principales préoccupations des collectivités et des organisations non gouvernementales locales par (i) la mise en œuvre de formations complémentaires pour les jeunes disposés à travailler au niveau local, et (ii)la création de conditions favorables à l’insertion des jeunes diplômés par l’organisation de stages annuels et la mise en contact de ces jeunes avec les employeurs potentiels au niveau local. |
| Objectifs |
Contribuer au développement économique local par l’émergence d’un vivier de compétences adapté aux besoins locaux. |
| Groupes cibles |
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| Effets à moyen terme |
Les collectivités territoriales, les organisations socioprofessionnelles, les ONG et les acteurs du secteur privé emploient les jeunes formés. |
| Résultats |
Principaux résultats antérieurs: |
| Direction/office fédéral responsable |
DDC |
| Crédit |
Coopération au développement |
| Partenaire de projet |
Partenaire contractuel Secteur privé |
| Budget | Phase en cours Budget de la Suisse CHF 992'000 Budget suisse déjà attribué CHF 808'315 |
| Phases du projet |
Phase 4 01.10.2013 - 31.12.2016 (Completed) Phase 2 01.08.2007 - 31.03.2013 (Completed) |