U dosadašnjim aktivnostima u okviru programa „Znanjem do posla” na području Novog Pazara oko 350 mladih je prošlo obuke i treninge koji su osmišljeni da im pomognu u nalaženju kvalitetnog zaposlenja.
Trenizni u okviru programa sprovode se u lokalnim kompanijama gde se kroz obuke nezaposlenih mladih ljudi direktno rešava problem nedostatka stručnog i obučenog osoblja u ovim preduzećima. U isto vreme se vrši senzibilizacija i edukacija lokalnih poslodavaca koji se upoznaju sa potrebom i značajem zapošljavanja mladih sa invaliditetom.
Ursula Lojbli, direktorka Švajcarske kancelarije za saradnju posetila je Novi Pazar gde se sastala sa predstavnicima lokalnih partnera, Kancelarije za mlade grada Novog Pazara, Omladinskog kluba i Udruženja psihologa, a potom i sa predstavnicima Škole za dizajn tekstila i kože. Tokom susreta švajcarskoj delegaciji predstavljeni su efekti bilateralne podrške u okviru programa „Znajem do posla“, kao i efekti koje ovaj program ima na poboljšanje socio-ekonomskog položaja mladih u Novom Pazaru.
Direktorka Lojbli je tom prilikom izjavila:
„Zahvaljujući Švajcarskoj podršci i saradnji sa lokalnim partnerima, program „Znanjem do posla“ se u Novom Pazaru brzo razvio i uključuje veliki broj mladih. Njih 54 je dobilo priliku da se obuči za deficitarna zanimanja i mnogima od njih je to prvo radno iskustvo. Preko 200 srednjoškolaca dobilo je savete za nastavak svoje profesionalne karijere kroz usluge karijernog savetovanja. Ovi saveti će im pomoći da brže nađu posao nakon završetka školovanja. Veoma mi je drago što je u program uključeno i 20 osoba sa invaliditetom koje, takođe, imaju priliku da, nakon radionica i praktičnih obuka kod poslodavaca, dođu do posla.”
Švajcarska Vlada je kroz prvu fazu ovog projekta, u vrednosti od 7,2 miliona evra, podržala zapošljavanje mladih u Srbiji. Ova tema će ostati prioritetna i u novoj strategiji saradnje Švajcarske i Srbije za period 2018-2021.
Za više o Mejriminoj priči, koja je učestvovala u programu u Novom Pazaru, posetite sajt projekta Znanjem do posla
