Procédures d’admission I & II – Carrière «Coopération internationale»

Le DFAE recrute des professionnels pour la carrière Coopération internationale CI par le biais de deux procédures d’admission distinctes. Les procédures d’admission comprennent notamment une sélection par étapes (concours), une phase de formation ainsi qu’une évaluation finale.

Procédures d’admission du DFAE

La procédure d’admission I se concentre sur de jeunes talents âgés de 30 ans au plus. La procédure d'admission II est une procédure de sélection en plusieurs étapes pour les personnes qui sont âgées de plus de 30 ans pendant l'année de la sélection. Elle sert à assurer le recrutement ciblé de nouveaux candidats pour les carrières transférables en fonction des besoins en personnel et en compétences spécialisées du département.

La procédure d’admission aux carrières transférables du DFAE tient compte des besoins en personnel du département. Le DFAE examine chaque année l’opportunité de réaliser une procédure d’admission (I et/ou II) pour chacune des carrières transférables. Les dates et le calendrier des différentes étapes de sélection sont publiés en ligne.

Procédure d’admission I

Conditions d’admission

  • 30 ans maximum (pour le concours 2019: année de naissance 1989 ou postérieure)
  • Dépôt d’un dossier de candidature complet
  • Master consécutif selon le système de Bologne délivré par une université/HES suisse ou diplôme universitaire étranger équivalent (impérativement validé par une reconnaissance Swiss ENIC jointe au dossier)
  • Niveau C1 dans deux langues officielles ainsi qu’en anglais
  • Nationalité suisse (autres nationalités permises)
  • Réputation irréprochable

Reconnaissance Swiss ENIC

Déroulement de la procédure d’admission

Partie 1 – Concours
  • Période de candidature, réception des dossiers
  • Présélection et décision d’admission à la première session d’examens
  • 1re session d’examens, incluant un test de personnalité (en ligne) ainsi qu’une évaluation écrite et orale. Décision d’admission à la deuxième session
  • 2e session d’examens, comprenant des tests linguistiques écrits et oraux pour les personnes ne disposant pas de certificats de langues, une étude de cas ou un examen pratique et un entretien avec le comité de sélection
  • Décision d’admission à la formation CI
Partie 2 – Formation

La formation dure en principe deux ans.

  • 2 mois de cours théorique à Berne
  • Stage pratique (5 mois) à la centrale à Berne
  • 1 mois de cours théorique à Berne
  • Stage pratique (15 mois) dans le réseau extérieur
Partie 3 – Évaluation finale et décision d’admission

Le chef du département décide de l’engagement des candidats pour une durée indéterminée en se fondant sur les résultats de la formation et de l’évaluation finale ainsi que sur les recommandations de la commission d’admission.

Procédure d’admission II

Conditions d’admission

  • À partir de 31 ans - sans limite d’âge
  • Les autres conditions d’admission sont identiques à celles de la procédure d’admission I

Déroulement de la procédure d’admission

Partie 1 – Concours
  • Période de candidature, réception des dossiers
  • Présélection et décision d’admission à la première session d’examens
  • 1re session d’examens, incluant un test de personnalité (en ligne) ainsi qu’une évaluation écrite et orale. Décision d’admission à la deuxième session
  • 2e session d’examens, comprenant des tests linguistiques écrits et oraux pour les personnes ne disposant pas de certificats de langues, une étude de cas ou un examen pratique et un entretien avec le comité de sélection
  • Décision d’admission à la formation CI
Partie 2 – Formation

Le profil de chaque candidat détermine le contenu de la formation dispensée dans le cadre de la procédure d’admission II ainsi que sa durée, qui peut aller jusqu’à deux ans.

Partie 3 – Évaluation finale et décision d’admission

Le chef du département décide de l’engagement des candidats pour une durée indéterminée en se fondant sur les résultats de la formation et de l’évaluation finale ainsi que sur les recommandations de la commission d’admission.

Remarques importantes

Les candidats à la carrière CI bénéficieront pendant toute la durée de leur formation de base (2 ans) d’un contrat de travail à durée déterminée, incluant un salaire et des prestations sociales conformes aux conditions d’embauche de la Confédération.

Les concours des procédures d’admission I&II peuvent être repassés chacun une fois, pour autant que les conditions de participation (p. ex. limite d’âge) soient remplies. Est considérée comme une tentative la sélection à la première session et non pas le dépôt du dossier de candidature.

Les candidats peuvent postuler à un seul concours d’admission par an (Diplomatie I&II / Coopération internationale I&II / Affaires consulaires, gestion et finances I&II).